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工作计划范文
 更新时间:2024-04-25 17:08:37
 

篇一:工作计划范文

  回顾2009年社区工作,总结出工作中的欠缺部分,在新的一年里更加努力,改正不足。并结合领导向各社区工会的各项工作任务,特制定2012年社区工会工作计划:

  2012年社区工作计划中列出以下内容:

  一、指导思想:

  以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习和贯彻党的十七届三中全会和市总、区总和街道工会有关会议精神,紧紧联系社区实际,以服务基层工会会员,切实维护会员权益为出发点,按照“建起来,转起来,活起来”的要求,团结和动员广大社区工会会员为社区三个文明建设发挥积极作用。

  二、工作方向:

  坚持邓小平理论,深入开展“三个代表”的教育活动,认真贯彻第三次全国教育工作会议精神和全总工作总体思想,进一步突出和履行维权职能,积极推进民主制度建设,加强教工思想政治工作计划,加强工会组织的自身建设,以德治教,弘扬敬业奉献精神,促进学校办学水平更上一层楼,为创建“先进教工之家”努力奋斗。

  三、主要工作内容

  1 、加强工会自身建设。增强新形势下教育工会工作的紧迫感和责任感,加强思想作风建设,提高理论水平,要把学习宣传贯彻《工会法》(修正)作为一项重要工作,抓紧抓好,统一思想,采取措施,把它与依法治教紧密结合起来,使会员进一步增强法律意识,强化法律观念、民主观念、权益观念。

  充分发挥基层工会的民主管理和民主监督制度。认真依照工会章程,开好工会代表大会,按规定行使工代会的审议权、评议权、建议权或决定权,使教职员工参与学校重大问题的决策和日常事务的管理,增强主人翁责任感。3月中旬推选一名代表参加嘉定镇街道总工会第一届代表大会。

  深入推行社区居务公开,对居务公开中规定的有关项目要予以长期公布。做到内容详实,定期更换。特别是涉及居委会资金使用的项目,一定要分项列清单。对居民举报的各类事项要及时地进行了解处理和解答。建立完善社区居务公开,党政工齐抓共管的领导格局,把居务公开工作做为每年接受工代会审议的一个内容,进一步促进社区建设的民主化决策、法制化建设和科学化管理。

  2 、切实履行维权职能,积极送温暖行动。

  认真学习宣传贯彻《工会法》,明确维权是工会的天职,是工会向着存在主义的回归。深入开展送温暖,继续做好特困会员建档立卡工作,努力筹措资金,做好扶贫解困、互助互济工作,多为特困会员做一些力所能及的实事、好事。要继续坚持“五必访”,即职工生病住院必访、家庭纠纷必访、思想情绪波动必访、亲属死亡必访、办喜事必访,及时为会员送上温暖。

  3 、做好宣传发动,扩大工会会员队伍

  社区要积极动员广大失业、下岗、协保人员进入社区工会队伍,切实为社区工会会员谋取利益,扩大工会组织的凝聚力和战斗力,年内预计增加会员 10名。

  4 、积极开展各项有益活动,增强工会凝聚力。

  坚持积极开展经常性的文娱体育活动,活跃会员文化生活,增强他们的体质。拟在年内组织工会员会外出一次,及在春节、中秋节、十一月份开展一次有意义的活动。增进会员的团结和友谊。更好建设会员活动室,增添活动器材、设备,丰富会员的业余文化生活,满足会员的精神文化生活需求,增强工会的活力和凝聚力。

  5 、协力并进,创建区级“职工之家”

  社区工会将在年内开展区级“职工之家”的创建工作,要进一步建立健全各项工作制度,做到年初有计划、有部署,年终有工会工作总结。并做好年终的终结归档工作,迎接有关部门的验收。

  我们李园一村社区工会委员会要在党总支的统一部署下,围绕社区中心工作,依照法律和工会章程独立自主地、创造性地开展工作,真正把工会建成党组织的好助手、行政的好帮手、会员的知心朋友和团结、民主、文明、温馨、进取的“家”。

  一至二月份:做好春节前的走访慰问工作,召开工会会员迎春座谈会,组织工会会员参加社区春节联欢会。

  三月份:召开工会会员会议,推选一名人员参加街道总工会的成立大会,做好优秀工会干部的推选工作。

  四至五月份:制定李园一村社区工会工作制度,组织会员学习新《工会法》。

  六月份:组织工会会员外出。

  七月份至八月份:协助社区组织好暑假活动。

  九月份:进行法律法规知识的宣传。

  十月份:举办社区广场文艺晚会。

  十一月份 -十二月份:做好年度工作总结和资料的归档工作。

篇二:工作计划范文

  为进一步开展好我校工会文体活动,促进全校教职工身体素质的提高,丰富教职工业余生活,更好地为我校的两个文明建设服务。经工会研究,上半年工会文体活动安排如下:四月份:保龄球赛五月份:牌200分赛即80分六月份:水上脚踏船赛★保龄球赛规程:1、比赛项目:男、女个人赛2、比赛地点:大上海国际花园保龄球馆3、比赛办法:分年龄,老、中、青三个组青年组年龄规定女25—35男25—35中年组年龄规定女36—45男36—50老年组年龄规定女46—55男51—604、报名办法:每工会小组分年龄组报名,人数不限6、奖励办法:录取老、中、青三个组前六名给予奖励,所有参赛者给予鼓励奖★牌200分大赛:1、比赛项目:复式四人制团体赛2、比赛地点:学校教工之家3、比赛时间:另行通知4、比赛办法:比赛采用单淘汰制,每一场打四副牌6、奖励办法:录取前六名的队给予奖励,所有参赛队均给予鼓励奖★水上脚踏船赛规程:1、比赛项目:男双、女双、混双2、比赛地点:区体育公园3、比赛时间:另行通知4、参赛办法:每工会小组限报男双4人,女双6人,混双4人5、比赛办法:计时赛6、奖励办法:以成绩录取前六名给予奖励备注:请要参加比赛的教职工向工会小组长报名。

篇三:工作计划范文

  校工会工作的指导思想和总体要求是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯贯彻党的十六大和十六届六中全会精神及省教育工作会议精神、省教科工会2009年的工作要求,全面贯彻落实科学发展观,坚持走中国特色社会主义工会发展道路,贯彻“组织起来、切实维护”的工作方针,树立和落实中国特色社会主义工会维权观,以发展和谐劳动人事关系为主线,以建立健全适应事业单位特点的维权机制为途径,以解决教职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题为重点,以开展创建和谐校园活动为载体,扎实推进各项工作,团结动员广大教职工,为实现“十一五”规划确定的奋斗目标而努力,充分发挥广大教职工主力军作用,以优异的成绩迎接党的第十七次全国代表大会的胜利召开。

  一、坚持以高举邓小平理论和“三个代表”重要思想深刻领会党的十六届六中全会精神,进一步增强做好新形势下工会工作的责任感和使命感

  按照学校党政工作要点精神的要求,带领和组织工会干部和广大会员群众认真学习、贯彻“三个代表”重要思想和十六届六中全会精神和省教育工作会议精神,用科学发展观统领校“十一五”发展规划,领会党的十六届六中全会精神,重点是了解构建社会主义和谐社会的重大意义和重要任务,进一步加强理论学习,全面增强教职工创新意识、敬业意识,深刻领会科学发展观等重大战略思想,牢固树立以“八荣八耻”为重要内容的社会主义荣辱观,按照建设社会主义核心价值体系,不断提升广大职工群众的思想道德素质。

  二、进一步加强民主政治建设,完善教代会制度,切实保障教职工的民主权利

  认真学习贯彻全总《关于加强协调劳动关系,切实维护教职工合法权益,推进构成社会主义和谐社会的决定》精神,进一步加强维权机制建设是工会推进构建社会主义和谐社会的重要切入点,劳动关系的和谐是社会和谐的重要基础和具体体现。发展和谐劳动关系,解决好广大教职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题,是和谐社会建设的重要内容。要进一步树立中国特色社会主义工会维权观,加大维权工作力度,确保广大教职工享有广泛而充分的民主权利,积极落实教职工的知情权、参与权、表达权和监督权。

  1.按照党委要求认真做好第五届教职工代表大会暨第十届工会会员代表大会换届改选的各项筹备工作。

  2.在继续做好教代会的常年提案工作的同时,认真做好征集会议期间提案的工作,并要做到条条有回音,件件有着落。

  3.积极推进并进一步健全和完善院系二级教代会制度,认真落实教代会条例,通过专题会议、培训班、研讨会、推进会等多种形式,全面提高院系二级教代会质量。

  三、加强学习,提高素质,进一步提高工会工作整体水平

  1.加强工会自身建设,提高工作能力,是做好新形势下工会工作的重要保证和前提。认真贯彻省总关于今年为工会建设年的要求,要以加强基层建设为重点,以改革创新的精神,努力把工会建设成为学习型、服务型、创新型的群众组织,更好地为教职工服务。

  2.以深化建设院系“教工之家”活动为载体,加强院系工会建设,建立和完善“会员评家”机制。全面推进院系工会群众化、民主化、规范化建设,增强吸引力和凝聚力,努力把院系工会建设成为组织健全、维权到位、工作活跃、作用明显、教工信赖的“教工之家”。

  3.结合学校机构调整,人员变动及今年校教代会、工代会改选的工作安排,在今年上半年各分工会按照《工会法》程序进行分工会的改选。同时开展评选工会先进集体和工会积极分子。

  四、围绕中心,服务大局,努力建功“十一五”

  1.继续深入开展“争创学习型组织、争当创新人才、树新时期教职工形象”主题活动。

  2.开展创“文明新风”家庭活动,推进建立和谐校园、和谐家庭工作的落实。

  3.深入开展“育人为本、热爱学生”、“以人为本、诚信育人”等多种形式的“爱生”活动,大力宣传劳模先进事迹,倡导尊重学习先进、争当先进的良好风尚,推进师德水平的提高。

  五、加强教职工各文体协会活动的开展,活跃校园文化氛围

  结合新校区的特点积极开展各协会的活动,发挥社团协会的积极作用,通过活动提高教职工对高雅艺术的鉴赏力和提高教职工的自身素质,促进校园精神文明建设、校园文化氛围和充实学校文化特色,提升文化品味,繁荣校园文化,为师生员工的文化熏陶和精神塑造营建更为和谐的氛围。

  六、密切联系群众,发挥工会的桥梁和纽带作用

  1.倾听教职工的呼声,及时向党政及有关部门反映群众的要求和意见,为教职工排忧解难,办实事。

  2.继续开展“送温暖”活动,发挥互助互济会作用,做好对患重病、伤残意外灾害及生活特困者的及时探望和补助。

  3.开展“社会尊重教师,教师回报社会”活动。

  4.做好女职工工作,开展形式多种,丰富多彩的活动。

  5.组织教职工暑期疗休养活动。

  6.开展新来校单身教职工中秋联谊活动。

  7.今年仍然按照30元/人的活动经费拨至各分工会。

  8.做好今年福利发放工作。

  附:工会工作日程安排表

篇四:工作计划范文

  1、抓住机遇,找准切入点,努力实现重点工作的新突破

  第一,进一步健全完善教代会制度,落实教代职权,全面推进校务公开。各校要主动配合党政全面推进校务公开工作,确保校务公开的真实性、实效性。落实教代会四权,作为今年的重点工作。

  第二,进一步突出履行维护职能。在教育改革力度不断加大,劳动关系和利益关系进一步调整的新形势下,镇教育工会除了通过教代会,让教职工了解校务、参与校务、评议校务、监督校务

  第三,进一步加强教师职业道德建设。今年必须把建设一支“有理想、有道德、有文化、有纪律”师德高尚,业务精湛,充满活力的教师队伍作为我们工会重要的工作,深入持久地开展“三育人”、“树、创、献”等活动,引导广大教师,特别是青年教师树立正确的教育思想和育人观念,在学校中全面推进建立“师徒制”,开展教学基本功比赛,教学大奖赛等活动,切实可行地把教育工会工作渗透到教育教学活动中,不断提高教师的教育教学能力。开展爱生活动,配合学校开展扶助困难学生完成学业的活动,采取多种形式及有效措施确保“不让一个学生因为生活、学习困难而辍学”。

  2、大力加强教育工会自身建设,提高工会自身素质

  基层教育工会加强自身建设是履行工会各项职能的需要,是适应教育改革和发展的需要,是增加基层工会活力的需要。20**年**镇教育工会计划进行换届,借此换届之际,按照革命化、年轻化、知识化、专业化的要求建设一支工会干部队伍和工会领导班子。在新的工会领导班子建立以后,着重围绕坚持正确方向,更新思想观念,增强改革创新意识,加强政治理论研究,强化服务意识等方面进行学习、培训。争取把**镇教育工会建设成为教职工、群众合法权益的代表者和维护者,成为党在学校全面贯彻“依靠”的桥梁和纽带。

  3、增强参与意识,强化民主管理。

  学校的民主管理是在社会主义条件下,教职工当家作主,发挥教职工聪明才智,增强教职工主人翁意识,依靠教职工办好社会主义学校。党的全心全意依靠工人阶级的指导思想的体现。首先是工会主席积极参与中心初中的重要会议、重大决策以及重点工程建设、大宗物品采买等活动,以便沟通、协调、宣传、解释中心初中所作出的重大决策,使教师及时了解、认真贯彻落实中心初中的重大决策、决定。其次是发动全体教职工积极参与学校管理,充分发挥教职工的聪明才智,为学校管理献计献策,认真负责、积极主动地对中心初中的行政、教学、后勤管理,提出合理化建议和宝贵意见,为教育行政决策的科学化、合理化奠定基础。

  活动安排

  1、总结、评先、制订工作计划

  2、调查重症、家庭特别困难教职工

  3、导向离、退休教师及重症、特困教师

  4、召开工会委员、工会小组长会议

篇五:工作计划范文

  【篇一】

  一、围绕公司董事会下达的经济指标,团结动员广大职工建功立业。

  一是要深入开展“当好主力军、建功‘xx’、和谐奔小康”主题竞赛活动。深化各类劳动竞赛,广泛深入开展各具特色的立功竞赛活动。二是要突出以“岗位学习、岗位创新、岗位成才、岗位奉献”为主题,广泛深入开展职工群众性科技创新活动,推动职工科技创新和创造发明。

  二、切实维护职工合法权益,积极构建和谐劳动关系。

  一是要不断推进职工民主管理工作,加强劳动关系协商机制建设,加强沟通协调,积极表达职工意愿和工会主张。二是以《劳动合同法》、《就业促进法》等法律法规贯彻实施的有利时机,广泛开展学习培训、法律宣讲活动。三是要不断完善以职代会为基本形式的民主管理制度,以提高职代会运行质量为基础,完善厂务公开、民主管理工作制度。四是要为职工大力做好事、办实事、解难事,积极参与公司的内部管理。继续开展好扶贫帮困送温暖活动及“金秋助学”等活动。

  三、深化职工素质工程,促进职工队伍全面发展。

  一是要以学习宣传党的xx大精神为主题,加强职工的宣传教育和思想引导。深入开展“讲文明、树新风”等群众性精神文明创建活动。二是要不断深化“创建学习型组织、争当知识型职工”活动。举办职工职业技能大赛,广泛开展技术比武、技能创新创优等活动,促进职工职业素养和专业技能的提升。三是要深入开展“抓典型、树正气”活动。加大对优秀员工的宣范文网传、关心、支持和帮助的力度,充分发挥优秀员工典型的榜样标兵效力,营造学先进、赶先进的良好氛围。四是要加强职工文化生活建设。精心筹备,广泛开展“三八”、“五一”及“十一”等职工文化体育健身系列活动。

  四、不断扩大工会组织覆盖面、增强工会组织凝聚力。

  一是要继续加强工会组织建设,吸收新招收的员工参加工会组织,进一步提高职工入会率。二是要深入贯彻《企业工会工作条例》。坚持“促进企业发展,维护职工权益”的企业工会工作原则,加强企业工会规范化、制度化建设,夯实基层工会工作基础。

  五、强化工会自身建设,提高工会工作整体水平。

  一是要深入调查研究,推动工会理论创新、体制创新和工作创新。不断强化工会信息、督查、统计、信访等各项工作。二是要做好女职工工作。以“建功xx,巾帼绘和谐”为主题开展女职工建功立业活动。三是要强化工会经费收缴、资产管理和审查审计监督工作。坚持工会经费“量入为出、收支平衡、统筹兼顾、保证重点”预算管理原则,加强工会资产管理,严肃财经纪律,严格经费支出管理,要把经费使用的重点放在维护职工合法权益上。树立工会工作为职工服务的理念,本着少花钱、多办事、办实事的原则,合理分配和优化支出。四是要加强工会干部队伍建设,不断提高工会干部能力水平。切实加强工会组织的作风建设、能力建设、组织建设,把工会组织建设成为学习型、创新型、服务型的群众组织。

  【篇二】

  一、把职工的智慧和力量凝聚到企业的中心工作上

  1、通过职代会等多种民主管理形式聚集加快发展的共识和动力,使企业的各项目标和任务成为现实。

  2、把凝聚职工智慧、开展劳动竞赛作为加强企业管理,提高服务质量,促进企业发展的重要措施。

  3、及时总结安全生产、劳动保护竞赛的经验,不断进行完善。

  4、积极开展群众性的技术创新和提合理化化活动。

  5、实施职工素质工程,全面提高职工队伍整体素质。

  1)通过日常教育和班组学习提高政治素质2)今年将要在小修员中推广的使用pda的信息手掌机、实现gis的管网建模、完善抄表员的抄表手掌机,工会要积极为这些工作的推行和完善,通过组织劳动竞赛、岗位练兵和业务培训积极搭建平台,提高职工的岗位技能素质。

  二、把企业民主管理和企务公开工作不断引向深入

  1、要总结开展民主管理、企务公开工作的经验和做法,加强制度建设,形成长效机制。

  2、对企务公开工作加强动态管理,掌握和指导车间级工会开展民主管理、车间企务公开工作。

  三、把维护职工合法权益作为促进企业发展的动力

  1、要规范维护内容,把“维护”落在实处。

  2、进一步发挥集体合同在维护职工利益方面的重要作用,使集体合同成为职工利益的“保护神”。

  3、切实关心职工生活。

  4、认真组织好“一日捐”活动。

  5、加强改革过程中的工会工作,发挥工会作用,切实维护好职工的合法权益,保证企业改制顺利进行。

  四、把工会宣传教育活动重点放在宣传党的方针、政策上,在企业形成正确舆论导向。

  1、以提高职工思想道德素质为目标,抓好形势任务教育、职业道德教育和企业方针、目标和任务的教育。要充分利用每周一次的班组学习和舆论阵地经常性地开展此项工作。

  2、开展“三个一”活动。结合建创做工作年底开展评选活动;组织开展寻找身边“可爱的沪北人”活动,弘扬职工中的闪光点;结合沪北所成立五周年,组织“我与沪北”征文活动,引导职工将自身发展与企业发展密切相连。

  3、抓好三大载体,努力加强和改进职工思想教育工作。抓好每周一次地班组学习,教育和和培育一支有一定素质素质的职工队伍;根据需要及时更新宣传橱窗,发挥舆论导向和宣传教育作用;继续发挥黑板报地作用。

  五、把提升工会工作的综合能力作为工会自身建设的重要内容

  1、两级工会干部要自觉成为学习贯彻xx届四中全会和全总xx大精神的表率,自觉地把思想认识统一到党的xx届四中全会精神上来。

  2工会要进一步加强和保持与广大职工的密切联系。

  3、要加强“职工之家”创建活动。

  4、大力抓好两级工会的组织建设。

  5、要发挥工会信息工作的辅助领导决策、指导工会工作、加强传播交流的三大作用。

  6、工会经费本着“统筹兼顾、量入为出、收支平衡、略有结余”的原则,坚持将资金安排在职工文化教育活动、维护职工权益、为职工办实事、送温暖、慰问特困职工、稳定职工队伍方面。

  7、继续开展工会职工技协工作,围绕推进企业科技进步,增强工会组织活力,改善职工工作、生活条件等。

  8、加强工会干部的培训工作,提高工作能力和素质,今年在工会干部中开展“三个一活动”:提倡读一本《学习型组织的创建》的书;开一次学习与实践的交流会;举办一次班组长以上的工会干部培训班。

  【篇三】

  (一)夯实基础,强化工会组织建设。

  一是以新建企业工会组建为重点,以农民工为主要对象,力争实现工会组织“全覆盖”。

  二是抓好工会规范化建设,力争再创十家示范工会。认真贯彻《企业工会工作条例》,要求新建企业工会按法定程序产生工会班子。继续开展示范工会创建活动,确保工会建立一个,巩固一个,发挥作用一个。

  三是通过工会干部培训,加强工会干部能力建设。以企业工会干部为培训主体,结合企业实际安排培训内容,组织1—2期工会干部业务培训,逐步完善工会各项工作责任制度。

  (二)机制创新,强化职工维权工作成效。

  一是在完善维权机制上下功夫。不断完善劳动关系预警疏导机制,;建立不稳定因素排查、调处台帐;完善协调机制,发挥工会组织员作用,建立工会维权服务站,及时掌握、调查、分析劳资矛盾。二是健全集体协商工作机制,实现维权和维稳“双促进”。一是把维权“关口”前移,联合劳动部门抓好劳动合同的签订工作;二是联合劳动部门抓好平等协商集体合同和工资协商机制,促进提高签订率和履约率;三是积极与司法部门合作开展无偿法律援助模式。三是推动民主管理和企务公开的规范化建设。认真抓好非公企业企务公开民主管理的试点工作;广泛开展“月约谈”活动和员工与企业主“月对话”活动,研究制定“月约谈”制度和“月对话”制度。

  (三)围绕中心,强化工会在经济社会发展作为。

  一是大力开展劳动技术、劳动知识竞赛活动。搞好技术练兵、技术比武和技术革新,积极引导企业工会开展岗位技能比武;继续争取奖励资金,举办全街道的劳动技能大赛,鼓励企业职工积极开展技术革新。二是继续开展“劳务工大讲堂”活动,提升职工技能和素质。着力推进以技能竞赛、职工培训、技术鉴定一体化的职工技能提升计划。督促企业开展员工培训,做到有计划、有记录、有成效。

  (四)关爱职工,强化工会浓厚人文关怀氛围的营造。

  一是建立困难职工帮扶工作的长效机制。制定困难职工帮扶资金使用管理办法;推广职工互助保障计划,努力把“送温暖”、“金秋助学”等活动做成工会帮扶工作的品牌。二是拓宽救助渠道,扩大帮扶网络。加强与市、区慈善会和劳务工关爱基金等组织的联系;争取社会其他力量的支持,共同做好困难群体和弱势群体的扶贫济困工作。

  (五)深入宣传,强化企业文化。

  一是通过节日庆祝活动,抓好工会文化阵地建设。开展“十个五”活动,充分发挥重大节日活动的工会文化品牌效应。(“十个五”活动的具体内容是:五场球赛、五场演出、五场技能比武、五场电影、五次集体舞会、五场讲座、五次慰问帮扶、五次卡拉ok大赛、五次生日晚会、五次演讲比赛。)二是进一步完善“葵涌工会”博客。通过网络开辟工会与职工群众互动平台,落实网络维权,方便基层工会组织和职工群众办事,切实加强宣传教育的信息化建设。

篇六:工作计划范文

  又开始了新的一年啦!工会如何制定年度工作计划呢?下面由小编为大家搜集的工会年度工作计划表,欢迎大家阅读与借鉴!

  【工会年度工作计划表一】学校工会将以渝水区教育工会工作为指导,紧紧围绕学校的中心工作,服务大局,突出维护,团结动员广大教职工为建和谐校园极积作出贡献。

  一、学习贯彻xx届六中全会精神,大力推进和谐校园建设

  学习贯彻xx届六中全会精神是一项长期的政治任务,全面贯彻落实科学的发展观和进一步开展创先争优活动,紧密结合我校的工作实际,把六中全会精神贯穿到推进和谐校园建设和当前各项工作中去。

  充分认识新时期工会工作的重要地位和作用,进一步增强做好工会工作责任感和使命感,充分发挥工会组织的优势;深入开展党建带工建、工建促党建,积极组织学习贯彻xx届六中全会精神的报告会,设论坛、学习体会交流会,坚持以人为本,完善各项管理制度,大力营造民主治校、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序的良好氛围。大力打造校园环境。着力解决好教职工最关心、最直接、最现实的利益问题,确保和谐校园建设取得新成果。

  二、以“创建学习型学校”建设为载体,努力提高教师整体素质。

  充分发挥教育工会在围绕中心、服务大局中的作用,为全面提升教职工整体素质作出应有的贡献,一是深入开展师德师风建设,努力提高教职工整体职业道德水平,紧紧围绕“办人民满意教育,做人民满意教师”。这一主线,大力开展“敬业爱岗、明礼诚信、平等合作、勤学示教、教书育人“的师德教育实践活动,积极营造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛围。激励教师争做“内强素质,外树形象”的楷模。二是要协助业务教导部门发挥骨干教师的教学引领作用,通过教学比武、技能竞赛和教研活动,全面提升办学品位。

  三、建立健全有效的维权机制,不断深化民主管理

  加强和维权机制是工会落实科学发展观,推动构建和谐校园建设的具体体现,继续抓好以推进教职工代表大会制度和校务公开制度建设为重点的维权工程,进一步提高教职工提案办理落实率,推行以无记名投票表决方式履行教职工大会审议通过权,提高教职工大会质量。不断拓展教职工大会审议通过权,提高教职工大会质量。不断拓展教职工民主参与的渠道,把深化校务公开为强化民主建设的重要切入点,进一步完善校务公开制度,认真做好民主评议校长工作和中层民主测评工作,努力营造依法治校,民主治校的浓厚氛围。坚持依法表达和维护教职工合法权益,积极探究广大教职工的维权需求及工会组织的维权规律,在依法维护的领域、途径和方式上进行新的探索,使维权工作力度更大,措施更有力,效果更明显,突现对广大教职工政治经济、精神和文化权益的全面维护。

  四、加强工会自身建设,以适应新形势新特点

  切实加强工会思想建设,坚定不移地以“xxxx”思想和“xx届六中全会”精神武装工会干部,做好新时期教育工会工作的自觉性和积极性,提高分析问题和解决问题的能力,在工会干部中形成努力学习的风气,民主讨论的风气,团结协作的风气,认真学习工会工作理论,掌握工会工作的业务知识,依法治会。

  切实加强工会的组织建设,坚决按《工会法》和《会案程》办事,增强工会活力,组织各种形式培训,逐步提高工会干部的素质,努力把工会委员会建设成政治坚定,密切联系群众的领导班子,充分发挥工会积极分子的作用,促进工会工作进一步发展。

  切实加强工会的作风建设,广大工会干部要以关爱为出发点和落脚点,坚持全心全意为教职工服务的宗旨,时刻关心教职工的疾苦,热心为教职工排扰解难,努力广大教职工的积极性引导好、发挥好、保护好,进一步发挥广大工会会员的作用。

  五、继续做好送温暖工程。

  送温暖工程是我们联系教职工群众,关心困难教职工的有效途径,也是增强教育工会凝聚力、号召力的重要手段。工会干部首先要做到:进百家门、知百家情、解百家难。

  1.进一步落实“送温暖”六项制度;

  2.关心单亲学生和特困学生;

  3.关心外来民工子女的就读;

  4.在关心教职工生活的同时,不断提高教职工的生活质量;

  六、认真做好计划生育工作

  狠抓计划生育工作,认真组织育龄女教师参加每一季度的环孕检以及男老师的配偶参加环孕检,确保无一例外。没有违反计划生育的现象发生。

  七、组织开展丰富多彩的文体活动,提高教师身体素质

  1.建立健全活动制度,积极开展全民健身活动。

  2.工会将加大力度投入活动设备设施的建设资金,不断提高活动质量。

  活动安排:

  二月:

  1、制定工会工作计划

  2、召开工会小组会

  三月:

  1、开展“三八”节庆祝活动。

  2、学“雷锋、树新风”活动。

  四月:

  1、开展乒乓球比赛

  2、协助教导处开展青年教师风采赛活动。

  五月:

  1、协助教导处开展青年教师风采赛活动。

  2、召开工会小组长会。

  六月:

  1、开展庆六一国际儿童节活动

  2、评选活动

  3、组织审核小组进行财务审核。

  七、八月:

  组织教师考察学习。

  九月:

  1、庆祝教师节活动。

  2、组织教师参加全区教职工乒乓球赛。

  3、召开工会小组长会。

  4、开展师德师风活动。

  十月:

  1、推进教职工互助保险。

  2、庆祝国庆活动。

  十一月:

  1、协助教导处开展教学活动。

  2、教代会准备工作。

  3、教师活动。(待定)

  4、迎接区教育工会检查。

  十二月:

  1、召开工会小组长会。

  2、召开教代会。

  一月:

  1、评选优秀教师。

  2、组织审核小组进行财务审核。

  3、开展送温暖活动。

  【工会年度工作计划表二】20XX年我局工会工作以xx大三中全会精神为主导,以贯彻《工会法》的实施为契机,紧紧围绕建设局工作改革创新和发展这个中心,进一步健全和完善工会的参与监督机制,切实履行职能,积极推进局机关的各项建设。充分发挥工会的职能作用,调动干部职工的积极性和创造性,不断增强局机关的凝聚力和活力,为全区各项事业的发展作出贡献。

  一、用科学发展观统领和指导工会工作,引导干部职工把思想和行动统一到党的xx大精神上来。

  1.积极配合局党组工作,抓好工会队伍建设和工会工作。动员、组织广大干部职工支持,配合和参加局机关的改革发展,增强竞争意识,激发干部职工的责任感和使命感。

  2.充分发挥干部职工在机关工作中的作用。落实全心全意依靠干部职工的指导思想,完善以干部职工职工大会为基本形式的机关民主管理制度,履行好干部职工会职权,推动工会各项工作,发挥在政务公开中的主渠道作用。

  3.紧紧围绕局机关的改革和发展,强化以思想建设为核心的干部职工队伍建设,切实提高干部职工队伍素质,发挥工会的积极作用。

  二、依法维护干部职工合法权益,深入开展送温暖活动,为干部职工办实事、办好事。

  1.关心干部职工生活,维护好干部职工的合法权益,对干部职工关注的热点难点问题,畅通渠道,及时上报,发挥好党与群众之间的“桥梁”和“纽带”作用。对改革和工作中出现的新情况、新问题,加强调查研究,协助局党组努力创造有利于干部职工学习、生活、工作的环境,不断提高广大干部职工的生活水平和生活质量。

  2.继续为机关工作和改革创造稳定的环境,维护局党组威信,维护局机关内部稳定,促进机关和谐、稳定与发展。

  3.关心干部职工的福利待遇,团结干部职工,共同为局机关各项工作出谋划策,群策群力。

  三、加强机关工会自身建设,提高工会的整体水平,完成时代赋予工会的历史重任。

  1.以科学发展观为指导,认真配合局党组深入开展党的群众路线教育活动,树立学习意识、服务意识,走群众路线,为群众办实事、办好事。

  2.密切联系广大干部职工,坚持深入实际调查研究,提高参与机关管理的能力,不断提高协调、服务能力和水平,增强工会工作的活力和凝聚力。

  四、积极探索新的工作方法,做好工会各项工作。

  1.加强对机关女职工工作的领导,发挥女职工在局机关工会工作中的作用,维护女职工的合法权益。积极举办庆“三八”系列活动、“五一”活动等,增强女职工的工作能力和水平。

  2.做好常规的机关工会工作,完成区总工会交界的工作任务,积极探索工会工作的新方法,以新思路、新观点、新做法,实现工会工作的新突破。

篇七:工作计划范文

  广西师大附中工会XX年度工作计划

  XX年工会工作要继续高举邓小平理论的伟大旗帜,坚持以“三个代表”的重要思想指导工作,深入贯彻党的“十六”大会议精神,中国工会十四大和《****中央国务院关于理论教育改革全面推进素质教育的决定》精神,落实上级工会工作要点,突出维护职能,认真做好校务公开工作,大力推进学校的民主管理,团结全体会员,与时俱进,推进学校以教学为中心的各项工作健康发展。

  一、加强学习、与时俱进

  校工会在党支部的领导和统一布置下,要组织全体会员,继续学习好,贯彻好“十六”大会议精神,“三个代表”的重要思想。通过学习,使全校教职工充分认识振兴教育在我国社会主义现代化建设全局中的基础战略领先地位,认识到全面实施以提高全民族素质和创新能力为重点的素质教育是我国教育事业的一场深刻革命,从而进一步树立起新时期正确的教育观,教育质量观和人生观,以身立教的社会责任感和科教兴国的使命感,加强尊重学生,爱护学生的责任意识,不断提高自己的思想政治素质和业务水平,把学校的教育教学工作向前推进一步。

  二、适时召开教代会

  全校教职工代表大会是教职工行使民主权利的重要场所,是民主理校的重要窗口,必须每年坚持召开,讨论全校教职工关心的问题及热点问题,校行政应支持工会工作,全体工会委员应积极筹备好,召开好年度教代会。

  三、继续做好校务公开工作

  XX年的校务公开工作,在校党支部、校行政、校务公开领导小组,校务公开监督小组的大力支持下,取得了较好的成绩,得到了上级机关的肯定和表扬。在今年的校务公开工作中,应发扬成绩,克服问题,改进方法,无论是在公开的形式与时间,公开的内容与质量上都要有所新颖、发展。

  四、大力开展评先评优活动

  在新的一年里,工会应结合上级评先评优工作,大力开展本级的评先评优活动,把评选先进工会工作者、优秀会员、工会活动积极分子的工作落到实处。以促进学校以教学为中心的各项工作健康向前发展。

  五、做好会员的福利保障工作

  工会本着做好事、办实事的原则、坚持每月为全体会员办一件实事,坚持发放生活补贴,关心困难职工生活,积极参与上级工会扶贫拨款,献爱心活动,在做好自身会员

  生活保障的同时,把爱心献向社会,献向特困职工。

  六、组织健康向上的各种活动

  在新的一年里,工会干部应率先垂范、积极参加校内工会的各种活动,利用有利时机,采取不同的形式,组织全体会员开展各项文体活动。积极参加上级工会组织的表演,比赛,主动与友邻单位开展联谊活动,使全体会员有一个健康的心理,良好身体投入到教学工作之中。

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